在過去的一年里，我們以黨的十八大精神為指導，在區教育局黨政的領導下，在加強教職工的政治思想工作，提高師資素質，創設良好的育人環境等方面做了大量工作，取得了好的成績，現總結（匯報）如下：
一、加強了師資隊伍建設
1、在政治理論的學習方面，我們利用每周政治學習的時間，主要學習了三個方面的內容：
①形式多樣地組織教職工認真學習了鄧小平理論、十六大精神和“三個代表”重要思想。②組織教職工參加了省、市、區組織的“三、五”普法、婦女知識競賽和十六大精神、三個代表重要思想的知識競賽。③及時傳達宣傳了以勞動人事制度改革為突破口啟動學校內部活力等方面的方針、政策。為了貫徹好中共自貢市沿灘區委關于學習胡錦濤總書記“七一”講話、興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知精神，我園成立了“三個代表”學習領導小組，落實了專題學習輔導人員，使學習活動有組織、有目的、有計劃的開展。為了保證學習的質量，我們開展了“四個一”活動，即精讀一本書——“三個代表”系列講座；承擔一次以上“三個代表”重要思想專題講座；撰寫一篇學習“三個代表”重要思想的心得體會；參加一次“三個代表”重要思想“新知識、新理論”的考試活動。通過學習活動的開展，使全園教職工領會了十六大精神，明確了黨的奮斗目標，掀起了學習“三個代表”重要思想新高潮，提高了教職工的政治理論水平和思想覺悟，老師們紛紛表示：要認真學習、實踐“三個代表”，加強教育改革，教好書，育好人，努力為全面建設小康社會培養合格人才。
2、在“四職”教育方面，我們按照江澤民同志提出的“志存高遠、愛崗敬業；為人師表、教書育人；嚴謹篤學、與時俱進”的要求，我們把師德師風建設、教師職業道德水準不斷提升作為學校精神文明建設的主要內容和重要任務來抓。一年來，我們組織教師認真學習了公民道德建設實施綱要、中小學教師職業道德規范，嚴格執行了教師八要八不準，結合我園工作實際制定實施了師德“四提倡、十不準”，開展了以愛崗敬業為主題的“三讓一樹、微笑服務、獻愛心、觀看師德啟思錄”等一系列教育活動。“四職”教育成果顯著，提高了教職工們的職業道德素質，強化了無私奉獻的精神，激發了干好本職工作的熱情。
3、在提高教師業務素質方面，我們采取了以下措施，效果顯著。
①以教師繼續教育為楔機，根據學校的工作需要和教師的實際，狠抓了學歷培訓工作，分步提出了大專以上學歷培訓要求，教師大專化進程取得了預期的效果。到今年底，全園大專以上的教師已達14名，4名教師正在參加本科層次的學習。按此計劃實施，到2005年我們將全面實現大專化的目標；按要求選派、督促有關教師參加市、區教研室和進修校組織的規范性培訓；結合學校教育、保育和教研的工作實際，形式多樣地組織和開展了自培自練，并對教師學歷培訓、規范性培訓和自培自練三方面的情況進行了檢查，并按要求進行了登記、檢查、考核等工作，并將考核結果與教師的獎懲和有關人事制度掛鉤，鼓勵和保護了教師投身繼續教育的積極性，不斷提高了教師的文化專業知識，教學的基本技能和基本功。
②抓了幼教理論的學習、研究與實踐。
本年度，我園把幼兒教育學、幼兒心理學、早期教育、學前教育等幼教刊物作為教師必學內容，采取集中學習與自學、專題講座與實踐探索相結合的形式，把幼教理論的學習落到了實處，通過學習，使教師們轉變了傳統的教育觀、知識觀、兒童觀，掌握了新的方法、教育實踐探索能力明顯提高，在促進
幼兒主動學習，全面發展的工作中發揮了積極的作用。
③選派了教師到省、市、區培訓觀摩，借鑒新的理念和范例，組織教師參與校級間的交流與學習，培訓了一批教學、教研骨干。
通過以上三方面的工作，提高了教師的整體素質。
二、強化了幼兒園的內部管理
一年來，根據幼兒園的工作實際和面臨新的情況，特別是針對“非典”的襲擊和各地幼兒安全事故增多、食物中毒時有發生的狀況。我們修改完善了各類人員崗位職責和幼兒園各類人員目標考核獎懲辦法兩個制度。新制定了幼兒食堂衛生管理制度、幼兒傳染病管理及消毒、隔離制度等九個制度。這些制度的修改完善，強化了學校的內部管理，調動了教職員工的工作積極性，保證了井然的教學秩序，為不斷提高保教工作的質量、保證幼兒的健康，保證幼兒的安全，為幼兒全面和諧的發展奠定了基礎，受到家長和社會的好評。
三、堅持德育為首，教學為中心，保教并重，培養幼兒全面發展
在學校工作中，我們始終堅持德育為首，教學為中心，保教并重，抓“三風”建設，培養幼兒全面發展。
1、在教育教學方面，我們根據幼兒培養目標，把引導幼兒從小學會做人、學會學習、學習創造的教學目的，落實到各科教學和幼兒一日活動之中，并結合“節日”、“紀念日”開展形式多樣、內容豐富、寓教于樂的“五愛”教育活動。同時狠抓了幼兒日常行為規范教育，并堅持每周評比“文明班”、“衛生流動紅旗”、期末評選“優秀文明班集體”和“好孩子”。通過這些舉措，保證了保教工作質量的穩步提高，促進了良好班風和校風的形成，幼兒獲得了全面發展。今年我園幼兒參加全區幼兒故事講演比賽，分別獲得一、二等獎，幼兒表演的舞蹈參加沿灘區文體局、老年協會組織的國慶文藝晚會演出，受到全場觀眾的熱烈歡迎。教育教學、教研工作成績突出，有兩篇幼教經驗文章在省級刊物上發表，五篇經驗論文分別獲市級交流一、二等獎；三篇經驗文章獲區級一等獎，二篇獲二等獎；在區級“四個一”評選活動中，有4人獲一、二等獎。
2、在保育工作方面，我們反復在教職工中宣傳“幼兒安全重于泰山，穩定壓倒一切”這個既關幼兒園穩定與發展的大事，也是與全園教職工休戚相關的共事，以便增強師生的安全意識和自我保護意識以及自救能力。同時從學校管理上，我們堅持“兩手”抓，即一手抓防治“非典”和流行疾病的預防、一手抓幼兒飲食衛生和安全管理。一年來，確保了幼兒身心健康，杜絕了幼兒意外傷害事故的發生。幼兒年度體檢身體健康達標率為99.4%。
四、加強了后勤管理，進一步改善了辦園條件
首先，我們進一步完善了后勤管理制度，堅持了公物領用、借用、回收制度。后勤人員經常深入到班級檢查、維修、消除不安全隱患，保證了幼兒園各項工作的順利進行。
其次，是始終把“凈化、美化、綠化”校園，創設良好的育人環境作為精神文明建設的一項重要任務來抓。清潔衛生做到了經常化、制度化，門前三包責任落實好，使園內常年綠樹成蔭、鳥語花香、整潔優美，受到各級來賓的好評。
第三，為進一步改善幼兒的學習生活環境，今年，我們又自籌資金一萬多元，添置了部分幼兒桌椅、教電設備，為小、中班幼兒活動室安裝了墻磚，改造了幼兒食堂的設備，使幼兒園的辦學條件得到了進一步改善。
五、存在的主要問題及整改措施
1、個別教師對勞動人事制度改革的目的、意義認識上還有距離，思想上有顧慮，因此政治思想工作和黨的方針政策的宣傳力度仍需假期哪個，以便提高教職工參與改革的積極性和創造性。
2、個別教師教育的責任心有待于進一步升華，特別是“愛心、童心、細心”等心理成分方面尤需加強教育，提出明確的要求，使家長放心、社會滿意。
3、招生方法、收費制度面臨新的情況，尚存在弊端，必須下大力氣加以解決。
4、教育科研成果不突出、科研水平有待提高。學校領導將進一步加強對教研工作的指導，特別要在探索幼教改革、創新幼兒教育方面多下功夫，以此提升我園的保教質量。
今后，我園的工作思路是：在上級黨政的領導和關懷下，以黨的十六大精神、“三個代表”重要思想為指針，大力加強自身建設，不斷克服工作中的問題和困難，積極探索新形勢下幼兒教育改革的新路子，不斷提高教職工的思想道德和科學文化業務素質，團結和動員全園教職工發奮圖強、開拓進取、不斷創新，努力提高辦園質量，為沿灘區的跨越式發展做貢獻。
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